为促进专业技术拔尖人才队伍建设,进一步营造尊重知识、尊重人才的良好氛围,结合当前正在开展的党的群众路线教育实践活动,2月13日至14日,歙县开展了第二批专业技术拔尖人才新春走访座谈活动。
县政府副县长方蓉艳,县委组织部副部长、人社局局长、人才办主任吴康伟及教育局、卫生局、农业委、文广新局等专业技术拔尖人才主管部门的主要领导参加了走访座谈。同时,向全县第二批15名专业技术拔尖人才颁发了荣誉证书和年度补助,并进行了面对面地交流座谈、征求意见等。
座谈中,吴康伟就2013年全县人才工作及2014年人才工作部署进行了简要说明。在分部门、分专业进行的走访座谈会上,各位拔尖人才都围绕自己的专业领域,畅谈了今后的课题研究方向和工作打算,并对该县人才引进、人才培养、人才作用发挥等方面提出了很好的意见和建议。
方蓉艳代表县委、县政府充分肯定了拔尖人才为歙县的发展所做出的贡献,并对他们提出了殷切的希望和要求。她指出,拔尖人才是经过层层推荐、严格评审、及时公示产生的,是全县专业技术人才领域的专家,是全县专业技术人才队伍中的领头羊,对于能评上县第二批专业技术拔尖人才应该感到自豪,感到光荣,同时更要以取得的荣誉为动力,立足岗位,建功立业,当好全县人才队伍的表率。一是要增强使命,服务发展。要切实增强历史使命感和时代责任感,自觉把实现个人价值与歙县的发展联系起来,始终保持奋发向上的精神状态,积极投身于现代化经济强县建设的实践。要充分利用自身的专业优势,加强对全县经济社会发展方面的分析研究,积极为党委政府建言献策,为科学决策提供依据,以实实在在的成绩服务发展、造福人民。二是要加强学习,多出成果。过去优秀,不等于今天优秀,今天拔尖,不等于明天拔尖,不能躺在成绩上睡觉。拔尖人才必须继续刻苦学习,潜心钻研,要结合工作和个人实际,紧跟发展潮流,坚持不懈地抓好业务知识的学习和更新,力争多出成果,在学术、科研上取得好的业绩。三是示范带动,当好表率。拔尖人才是公众人物,要在德、才方面做好表率,尤其在德方面做好表率;要切实负起对青年人才传、帮、带的重任,培养出一支拔尖的团队,为歙县的长远发展、加快发展培养更多更好的青年人才。
参加此次新春走访座谈活动的拔尖人才对县委县政府的重视和关心表示感谢,纷纷表态要在今后的工作中,继续运用所学所长,自我加压,在各自岗位上做好工作,为歙县经济社会发展做出更大的贡献。
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