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为促进黄山市经济发展，做好企业用工服务工作，为满足企业特别是为满足黄山经济开发区内企业用工需求，多渠道搭建服务平台，缓解企业用工难问题。增进与贵州省安顺市劳务协作的交往与联系，发挥两地用人需求量大和劳动力资源富余的各自优势。近日，市就业服务局组织了市经济开发区、屯溪区、徽州区、歙县６家用人企业赴贵州省安顺市开展了劳务协作活动。为准确掌握经济开发区，尤其是园区企业的用工需求。前期，专题研究和部署了赴贵州省安顺市招工工作的实施方案。通过横向交流，将外地劳动力引进来，从而调节劳动力供求关系，促进黄山市开发区企业的快速健康发展。
这次劳务协作活动紧凑，各项安排井然有序，招聘会在当地反响热烈。通过在贵州安顺市参加专题招聘会，并深入到安顺职业技术学院和职校及西秀区轿子山镇开展了校企对接和劳务协作座谈交流会,面对面答疑释惑与接受咨询。对当地劳动力的资源状况与黄山市企业岗位需求进一步的有效对接，不断提高输出转移的针对性和输出转移的质量。双方并分析了当前和今后一个时期黄安劳务交流工作特点，增进了黄山和贵州省安顺市各劳务协作单位的相互了解，深化了劳务协作关系，并提出了下一步两地对接的工作设想，达到了预期效果。今后双方还将强化交流，不断拓展合作领域，扩大合作范围，探索合作的新方式、新途径。两地人力资源和社会保障部门将进一步加强牵线搭桥，促进两地劳务协作的全面开展，安顺市并表示愿意将加大对黄山的宣传力度，把家乡更多的劳动力输送到黄山经济开发区企业务工。安顺市人力资源和社会保障局、安顺职业技术学院并邀请黄山市4月份再次组织企业参加安顺市大、中毕业生专题招聘会。同时，赴贵州省安顺市开展劳务协作的企业深刻感受到，将进一步改善企业就业环境，要使就业者来企业有一种归属感，吸引留住外地务工者来黄山就业，不仅务工者自己不想离开企业，而且会动员更多的老乡来企业就业，这是企业招进就业者和留住就业者的关键因素。跨省劳务协作活动于日前顺利结束。首批企业录用的员工已到达黄山市企业就业，为双方推进劳务协作创造了一个良好的开端。赴贵企业一致认为市就业服务局积极构建招工、引工服务平台，指导服务企业用工有实招，对于缓解企业招工压力将起到积极作用。 |
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发表于 2010-3-26 06:52
