“才”源广进 奏响乡村振兴新乐章作者:陈清宇 发布时间:2023-08-28 08:36 信息来源:歙县人力资源和社会保障局
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“济济多士,乃成大业;人才蔚起,国运方兴”,人才是富国之本、兴邦大计。今年以来,安徽歙县积极落实人才振兴战略,“引才”、“育才”、“用才”三管齐下,打造了一支数量充足、结构合理,能力优秀的人才队伍,为全县乡村振兴工作提供了坚实的人才支撑。 外引内培,拓宽渠道“引”人才。2023年,歙县积极推进人事考试工作,截至目前已招录公务员87名;招聘全县事业单位人员242名,同时,招募 “三支一扶”工作人员18名,分别在基层从事支医、支教和基层社保平台有关工作;完成高校毕业生基层特定岗位人员的补录工作,29名人员已顺利上岗。歙县县外事业单位人才回归工作也在稳步推进当中,第一批最终引进7名人才。各行各业的新鲜血液加入,为全县的干部团队建设注入了新的活力。与此同时,“内部培养”也是歙县人才建设中的重要一环,为进一步加强村级后备干部队伍建设,按照每村不少于2名后备干部的要求进行储备培养,目前已储备477人。 培训赋能,创新方式“育”人才。截至2023年7月底,歙县共开展岗位技能提升培训、就业技能培训、徽菜师傅培训等60期,培训各类劳动者2111人,其中农民工1959人。特别围绕失业人员、残疾人、妇女等群体分类别、针对性开展技能提升培训,培训农村转移就业劳动者、失业人员120余人,为40名残疾人提供茶叶种植、养殖技术等知识辅导。同时,歙县抓住新媒体发展趋势,创新性开展“新时代电商”培训,对我县青年乡村干部、电商从业人员、返乡大学生、农业种养专业户等有意愿从事电商的人员,围绕电商知识普及、电商直播形势以及如何打造网销农产品等开展农村电商培训,截至目前已培育农村电商人才、乡村创客达300人。 搭建平台,孵化助推“用”人才。积极搭建创业平台,激活人才创新动能,做优创业孵化“助推器”,目前,已建设高水平创业空间、民营孵化基地、返乡创业园等各类创业孵化平台14个,累计孵化初创企业256个。6月份举办的“筑梦徽州 ‘歙’响未来”短视频直播创业特训营,围绕抖音账号运营、短视频拍摄剪辑、直播带货、网络创业等核心内容,采用项目回访、线上交流、资源对接、跟踪指导等方式全流程陪跑服务35名乡村创业者,培养成为优秀的乡村新农人。为实现人才精准对接,歙县还积极搭建服务平台,开展博士后工作站平台建设工作。2023年以来,歙县博士后科研工作站成功引进2名博士,为全县高新技术发展提供了有力保障。 下一步,歙县将继续推动人才振兴战略,“引”好才、“育”能才、“用”实才,让人才队伍在全面推进乡村振兴中注入活力、大显身手、发挥作用、创造价值,为全县乡村振兴战略推进奏响新的乐章。
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