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镇打造优秀大学生村官队伍建功新农村建设
发布时间:2011-10-20 来源:霞坑镇 作者:田雪峰、邓建敏
自选聘高校毕业生到村任职以来,共有大学生村官4人,在霞坑镇河政村、洪琴村、里方村、石潭村任职。该镇坚持多方位培训、多岗位实践锻炼、多渠道为民服务等举措相结合,全面加强大学生村官教育培养工作,切实打造一支思想好、能力强、品行优的大学生村官队伍,积极引导他们扎根基层,建功社会主义新农村建设。
多方培训转角色,成为合格“村干部”。霞坑镇党委充分发挥镇党校和远程教育播放站点作用,组织他们学习了解党和国家在农村的方针政策和法律法规,学习先进典型,增强做好农村工作的压力感和责任感,使他们在工作中做到明确职责,自我加压,乐于奉献。该镇还对大学生村官进行工作方法培训,在分工上给大学生村官压担加压,根据村里的实际情况和他们的专业特长,让他们分管一项实际工作,培养他们独挡一面,解决实际问题的能力。为切实做好大学生村官的培养工作,使大学生尽快成才,该镇实行“一对一”帮扶制度,为每名大学生村官确定镇、村帮扶领导,同时对帮扶领导制定了帮扶办法,在工作中教方法,传经验,使他们尽快完成角色转换,熟悉农村工作。截止目前,已有2名大学生担任村党总支副书记。
多岗任职强业务,培养工作“多面手”。一是做好文字材料的“写手”。村务工作从各类工作计划、总结、证明,到村级发展规划的制定、项目建设中的文字材料起草等等,都涉及到方方面面的文字工作。做好村务中的文秘工作,既锤炼了文字能力,又对农村工作加深了解。二是做好党务工作的“助手”。该镇大学生村官以村党总支为阵地,以创先争优活动为契机,积极开展各中载体活动,当好村级组织建设助手。三是做好村务决策的“参谋”。村两委班子进行决策时,大学生村官能够及时提出合理化意见和可行性建议,为村里决策献计献策。
多渠道为民服务,当好群众“知心人”。大学生村官扑下身子,入户走访调研,重点走访种养殖大户、企业发展大户,帮助他们解决技术、信息等方面的问题;走访贫困户,帮助他们寻找致富项目增加收入;走访五保户、低保户、老党员户、留守儿童户,帮助他们解决生产、生活、学习上的实际困难;走访矛盾纠纷户,帮助他们化解矛盾消除不稳定因素,大学生村官在走访中记好民情日志,搞好民情、村情调研,通过走访帮扶,熟悉掌握民情、村情,拉近与群众的距离,真正做到所在村家庭人员情况清,经济状况清,实际困难清。
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