歙县公开选聘乡镇卫生院专业技术人员公告

黄山一樵

歙县公开选聘乡镇卫生院专业技术人员公告 (2009年02月25日)

经县政府同意，决定从乡镇卫生院自聘人员当中，公开选聘部分具有执业助理医师（含检验士）以上资质的卫生专业技术人员。根据县委办、县政府办《关于印发歙县事业单位公开招聘人员暂行办法》（歙办发〔2007〕40号）及有关文件精神，现公告如下： 一、选聘工作原则及方法 为稳定和提升乡镇卫生院卫生专业技术人员队伍，逐步解决乡镇卫生院自聘卫生专业人员遗留问题。按照“考试考核，择优入编”的原则，积极稳妥地开展选聘工作。公开选聘工作由县人事局、县卫生局统一组织，有关部门共同参与。公开选聘按照报名与资格审查、笔试、面试考核、体检、审批等程序进行，县监察局对整个选聘工作进行监督。 二、选聘名额 根据乡镇医疗机构编制状况，经审核，本次公开选聘卫生专业人员20名。 三、选聘对象及条件 选聘对象为乡镇卫生院自聘在岗、经县卫生局许可备案并取得执业助理医师（含检验士）以上资质的卫生专业技术人员，并具备下列条件： 1、坚持四项基本原则，具有良好的品行，热爱卫生事业、乐于奉献、廉洁自律、遵纪守法； 2、具有医学相关专业，中专以上学历。 四、选聘工作程序 （一）选聘报名 1、报名时间与地点：2009年 3月2日至2009 年3月4日在县人事局报名，咨询电话： 6513244。 2、报名注意事项：考生报名时需持本人身份证、毕业证书、卫生执业资格证、乡镇卫生院聘用在岗证明、近期1寸免冠照片5张到指定地点报名。报考人员需填写《2009年乡镇卫生院公开选聘专业技术人员报考资格审查表》（一式二份），并缴纳考务费每人每科45元、面试考核费每人80元，计170元。 （二）考试 1、笔试：笔试满分为100分。科目为公共知识、医学基础知识两科，分值分别占20%、80%。笔试时间为3月14日上午8：30—11：00。请各位考生于3月11日到县人事局人才股领取笔试准考证，不再另行通知。 2、面试与考核：笔试人员全部参加面试考核，满分为100分。面试考核工作在人事、监察部门全程监督下，由卫生主管部门牵头，有关部门、单位组成考核组，采取座谈了解、书面测评、查看有关资料的方法进行。具体面试考核时间另行通知。 3、成绩合成：按笔试成绩40%、面试考核成绩60%权重合成各考生成绩。有下列加分因素的予以加分计入考生总成绩： A、取得执业医师（含执业中医师）资质的加5分； B、受聘乡镇卫生院工作满6-9年的加4分、10年（含10年）以上的加5分； C、担任乡镇卫生院院长或负责人的加5分； D、担任中心卫生院中层干部的加2分； E、受聘狮石卫生院工作的加20分。 （三）体检 按选聘名额及依考生总成绩从高分到低分依次等额确定体检人选，体检在县级以上有资质的医院进行，标准参照国家公务员体检标准执行。 若体检不合格出现空额，从高分到低分依次替补。 （四）审批 通过笔试、面试考核、体检后报公开选聘领导组研究拟聘人选，公示一周无异议的，报县政府审定，县人事局办理录聘用相关手续。选聘人员占编聘用，实行聘用合同制、人事代理制。 五、组织领导 加强领导，确保公开选聘工作顺利进行。成立公开选聘工作领导小组，领导小组组长由分管副县长担任，副组长分别由县人事局局长、县卫生局局长担任，成员由相关部门负责人组成。领导小组下设办公室（设在县人事局，联系电话6513244），具体负责日常工作。 特此公告 歙县人事局   歙县卫生局                                     2009年2月24日

士川人

恐怕就是走走形式。